Американците може и да са скучна нация, която се забавлява, зяпайки фойерверки, но опре ли до дискриминация просто са ненадминати в търсенето на правата си.
Най-пресният пример за дискриминационен скандал е между сервитьорка в американската верига ресторанти Hooters и работодателите й, които я предупредили, че трябва да отслабне.
Служителката на Hooters - ресторанти, известни най-вече с изключително сексапилния си женски персонал, който сервира в оскъдно облекло, подаде жалба за дискриминация, след като била предупредена и санкционирана от началниците си заради теглото си.
В текста на жалбата, която Касандра Смит е подала, пише, че работодателите поискали от нея да подпише декларация, в която се ангажира да отслабне за 30 дни, ако иска да остане на работа.
За целта й било препоръчано да се запише в спортен клуб. В момента, в който е получила предупреждението си да отслабне, тя тежала 60 килограма при ръст 172 сантиметра.
Касандра Смит иска най-малко 25 000 долара обезщетение.
В отговор компанията Hooters заяви пред Франс прес, че не налага горна граница за теглото на служителките си и не ги кара да отслабват.
Касандра Смит обаче опровергава работодателите си, посочвайки в жалбата си, че размерите, в които се произвеждат униформите на служителките, сами по себе си са дискриминиращи. По думите й сексапилното облекло на момичетата, които работят в Hooters, се осигурява само в три размера, като най-големият от тях е S. Следват XS и XXS.
Job application for hooters : Fill out that bra.