Предишна длъжност: Оперативен директор на Disney
Макар да изглеждаше като бъдещия ръководител на Disney, Стагс се оттегли от компанията през април 2016 г. в ход, който шокира развлекателната индустрия.
Предвид опита му като висш ръководен кадър на голяма компания, като и оперативния му и финансов опит (в миналото той беше главен финансов директор на Disney), Стагс е едно от първите имена, които се тиражират за нов ръководител на Uber.
Настояща длъжност: Президент на фармацевтичния отдел и изпълнителен вицепрезидент на CVS Health
Фоулкс участва в надпреварата за оперативен директор на Uber, но в крайна сметка се отказа от нея. Когато обаче става въпрос за новата длъжност, Фоулкс може да промени мнението си.
Тя работи в CVS от 25 години, помагайки на компанията да се превърне в огромна фармацевтична верига. В една от предишните си роли в аптечната верига, тя ръководи маркетинговите дейности. Това е област, в която Uber определено се нуждае от помощ, тъй като компанията се стреми да възроди отношенията си както с водачите, така и с клиентите.
Предишна длъжност: Оперативен директор на Twitter
Известен като „доброто момче“ на Twittеr, Бейн е разпитвал свои приятели за позицията оперативен директор в Uber, след като компанията започна да търси човек за тази длъжност.
Той е приятел на Каланик и би могъл да поеме ролята на изпълнителен директор веднага, тъй като е без работа откак напусна Twitter през ноември 2016 г.
Настояща длъжност: Изпълнителен директор на YouTube (подразделение на Google)
Войцички вече e обмисляла дали да се кандидатира за оперативен директор на Uber. Възможността да стане изпълнителен директор на компанията за споделени превози изглежда много по-привлекателна, отколкото да продължи да бъде дългогодишен ръководител в Google.
Войчицки ръководи придобиването на YouTube от Google през 2006 г., а през 2014 г. стана изпълнителен директор на платформата за видео споделяне.
Предишна позиция: Оперативен директор на SoftBank
Арора внезапно напусна SoftBank през юли 2016 г., но има тясна връзка с Uber, датираща от времето, прекарано в японския конгломерат – Лиан Хорнси, която ръководи човешките ресурси в компанията за споделено пътуване.
Арора привлече Хорнси от Google, за да се присъедини към екипа му в SoftBank. След като той напусна SoftBank, тя се премести в Uber.
Репутацията на Арора пострада след оповестяването на писмо от група анонимни инвеститори, което критикуващо начина му на управление. Но добрите професионални отношения с Хорнси могат да наклонят везните в негова полза – и гарантират, че някои от промените в корпоративната култура, които компанията е принудена да направи заради множеството скандали, наистина ще се случат.
Предишна позиция: Изпълнителен директор на Virgin America
Дългогодишен ръководител на авиокомпания, Къш е още една от кандидатурите, които Uber разглеждаше за поста оперативен директор. Къш ръководи Virgin America в продължение на десетилетие и подготви придобиването й от Alaska Airlines през миналата година. Това, което го прави подходящ за Uber, е неговият опит в ръководството на мащабна транспортна компания.
Предишна длъжност: Изпълнителен директор на Ford
Мълали има опит във възраждането на компании в период на криза. Именно той помогна на Ford да се върне към печалбите след финансовата криза от 2008 г., променяйки корпоративната култура. Той се пенсионира през 2012 г. след 6 години начело на автомобилния гигант.
Да се присъедини към Uber би означавало да поеме юздите на друга закъсала компания, но и да се изправи пред голям конфликт на интереси. Мълали е директор в Alphabet, компанията-майка на Google, чието подразделение Waymo съди Uber за корпоративен шпионаж.
Наследникът на Мълали във Ford – Марк Фийлдс също е спряган като вариант за изпълнителен директор на Uber. Фийлдс бе освободен от Ford през май, защото не е направил необходимите промени в компанията достатъчно бързо. Това го прави лош избор за компания, която изисква от служителите си „винаги да бързат“.
Настояща длъжност: Изпълнителен директор и президент на General Electric
Наскоро Имелт съобщи, че планира да се оттегли от поста си в General Electric. Той планира да предаде властта на заместника си на 1 август, но ще остане президент на компанията до края на годината.
Имелт е изпълнителен директор на General Electric през последните 16 години. Той помогна на компанията да премине през трудните периоди покрай атентатите от 11 септември 2001 г. и финансовата криза от 2008-09 г.
Докато инвеститорите в General Electric смятаха, че компанията им може да използва ново лице, за да изведе бизнеса си на следващото ниво, Uber може да използва опитен бизнес ръководител, който e преминал през мащабни кризи, за да преведе компанията през продължаващата буря.
Настояща позиция: Оперативен директор на Facebook
Един от силните хора в борда на Uber Ариана Хъфингтън настояваше Сандбърг да стане следващият ръководител на транспортната компания. Но Сандбърг едва ли ще напусне позицията си в най-успешната социална мрежа.
Името й се тиражира още от самото начало, но не като конкретна кандидатура, а най-вече като еталон за ръководител, който Uber би искал да има.
