Едва ли има човек, който не обича да получава допълнителни бонуси, когато си свърши работата добре.
В условията на все по-настъпваща финансова криза бонусите са още по-желани и колкото и да е честен даден служител, вероятността да си замълчи, ако са му платили прекалено много, е минимална.
В подобна деликатна ситуация изпада фабриката на Honda в американския щат Охайо.
Мениджмънтът на завода без да иска, плаща повече на служителите си, и сега, осъзнавайки грешката, си иска парите обратно.
Фабриката, която се намира в Марисвил, щата Охайо, изплаща по-високи от необходимите бонуси на работниците там, след което те получават съобщение, че трябва да върнат надплатените суми до 22 септември или да бъдат лишени от премии до края на годината.
За гафа говори съпруга на служител на Honda пред телевизия NBC4.
Тя желае с мъжа ѝ да останат анонимни, за да може той все пак да запази работата си. Съпругата разказва подробно за поставения ултиматум от фабриката, като допълва, че за някои семейства да върнат сумата може да се окаже буквално непосилно.
"Не всички могат да се справят с подобен финансов удар", разказва жената. Тя не крие, че е озадачена от голямата сума, която мъжът ѝ получава, още когато тя е преведена по сметката му. "Попитах го защо е получил толкова много пари и дали не му се струва странно", обяснява съпругата пред NBC4.
Мъжът обаче се опитва да скрие недоразумението и лъже, че и друг път е получавал толкова високи и дори по-големи бонуси.
Сега на него и на неговите колеги премълчаването ще им излезе солено, защото Honda си искат 8 процента от месечното им възнаграждение обратно.
"Това са много пари. Това ни е вноската за ипотеката за един месец. Това са ни покупките от супермаркета за две, даже три седмици", уточнява жената. Във фабриката работят общо 3900 служители, като част от тях отговарят за по-луксозния сегмент на Honda - Acura.
Затова не е ясно каква част от тези работници дължат пари на компанията.
Ясно е, че фирмата е предложила на служителите си гъвкави схеми за връщане на бонусите като плащане на разсрочени вноски и приспадане от бъдещите заплати.
Въпреки това изглежда по-скоро трагикомично компания, която се оценява на 42 млрд. долара, да иска от свои работници да ѝ връщат пари. Само че колкото и да е странна ситуацията за Honda, в случая американският закон е на страната на работодателя и постановява, че той е в пълното си право да търси надвзетите суми.
"Honda може да си търси дължимото в съда", категорична е адвокат Сара Коул от Държавния университет на Охайо.
Затова Коул подчертава, че е по-разумно работниците доброволно да върнат бонусите си, отколкото да се наложи да се защитават в съда, което неминуемо ще доведе до допълнителни разходи за юристи.
А може би сумите са нужни на Honda, за да продължи с амбициите си за създаването на гигафабрика за производство на батерии съвместно с LG. Заводът за батерии за електромобили също ще се намира в Охайо и инвестицията в него ще възлиза на 4,4 млрд. долара.
Според прессъобщението, което компанията пуска, строежът на фабриката ще започне още следващата година и тя трябва да е готова най-късно до 2025 г. До 2050 г. пък Honda трябва да е постигнала пълна въглеродна неутралност при производството на автомобилите си.
Колкото до служителите на фирмата, може би е най-разумно да проверяват какви точно бонуси са им преведени, защото като нищо може да се наложи да ги връщат.
