В сектор "Сигурност" има повсеместен проблем - от редовия служител без мотивация и шанс за развитие, ако не е нечий човек, до върховете на системата, които всяка власт прочиства, за да назначи удобни за себе си кадри. Това се казва в отворено писмо на Синдикалната федерация на служителите в МВР (СФСМВР).
Поводите за съмнение и недоверие в МВР нарастват и то с основание. Дори ние като служители вече се съмняваме, защото се чувстваме безсилни и не знаем как може да се преборим и да реформираме МВР.
Искаме да спрем да говорим за заплати, социални придобивки и възраст за пенсиониране. Искаме да говорим за това как да направим МВР ефективно работеща институция, която гарантира вашата сигурност и сигурността на вашите семейства. Искаме, но не можем, пише още в текста.
Проблемите в МВР, вместо да се решават, се натрупват. Социалният диалог продължава да е формален и безрезултатен, подчертават от синдиката. Поради тези причини започват протестни действия на 12 юни 2015 г.
От синдиката смятат, че в МВР се извършват опити за структурни промени не само без консултации, но дори и без знанието на синдикалните организации на служителите. Заповедите за тези промени се разпространяват почти апокрифно.
Социалният диалог се водел в стил "събрахме се, за да ви кажем какво решихме". Очакваме от вас спешни и адекватни решения и начало на истински реформи в МВР. Алтернативата е абсолютна демотивация на служителите и срив на системата, се казва в обръщение до министрите.
"Не бива повече да бъдем третирани като крепостни селяни в държавата. Защото е важно да служим на народа, а не да слугуваме на политиците. Защото не можем да защитаваме честта на нацията, ако не опазим собствената си чест и честта на униформата", призовават служителите на МВР.
