През 1972 г. в Рейкявик американецът Боби Фишер се изправя срещу световния шампион по шах от СССР Борис Спаски. Историята ще запомни срещата като "двубоя на века". За Димитър Димитров и Еркан Ибрямов обаче ще се превърне в повод за важен житейски и професионален урок.
Когато години по-късно Димитър гледа филм за срещата между Фишер и Спаски, вижда в близък кадър идеалната фигура на кон.
"Исках да имам хубав комплект шах, а да намериш красив кон се оказа доста трудно - не просто стилизиран като силует, а изпипан до най-малкия детайл". В мига обаче, в който го вижда на екрана, се убеждава, че такъв наистина съществува.
Започва трескаво търсене в интернет, докато не намери това, което търси - от САЩ пристига не само дългоочакваната фигура, но и цял комплект. Поръчва си и специална дъска и дори се учи да шие кожа, за да тапицира сам кутията за фигурите.
Когато днес разказва тази на пръв поглед любопитна история, дори не подозира колко важен урок предава на своя колега Еркан. Двамата работят в Yettel и освен добра партия в шаха, са и също толкова добра двойка в менторската програма на телекома "Ментор до теб". В нея Димитър влиза в ролята на ментор, а Еркан - на менти.
Да бях избирал, щях да си избера него
Да срещнеш в точния момент правилния човек, способен да даде тласък на развитието ти, е сред най-хубавите неща, които могат да ти се случат в професионален план. Това е и една от целите, които от компанията си поставят с менторската програма "Ментор до теб" - да дадат нова възможност на своите таланти да израстват.
Вече пет години в телекома, Еркан безспорно се е доказал като такъв. Като експерт "Управление на продукти", отговаря за услуги като онлайн защита, партньорства със Storytel, HBO и други. Преди това има опит в ИТ бизнес анализа, което му дава още едно предимство - има бизнес експертизата, но и ИТ познанията, комбинацията от които е особено ценна.
Затова не е учудващо, че един ден получава покана да участва в менторската програма. "За мен това е начин да развиваш себе си и да научиш нещо от хора, които има на какво да те научат", казва Еркан.
През 2023 г. Yettel стана първия телеком в България, отличен с престижния сертификат Top Employer за високото качество на своите работодателски практики и политики. В поредица от материали те срещаме с хората, които работят в компанията. Защото именно те допринасят за всеки неин успех и защото зад всеки топ работодател стоят неговите топ професионалисти.
Желание да се включи в програмата има и Димитър, но в ролята на ментор. Вече осем години е част от Yettel, като минава през различни позиции. От скоро е директор "Технологично развитие", с фокус върху IT системите и екип от 67 души, за които отговаря.
Когато разбира, че HR отделът са избрали за негово менти Еркан, реакцията му е показателна - "Да бях избирал сам, щях да си избера него", спомня си той. "Бях присъствал на негови презентации и бях впечатлен колко гладко тече мисълта му. Говореше с 200 думи в минута, но кристално ясно".
Макар към онзи момент да не го познава пряко, Еркан също има поглед върху начина на мислене и работа на Димитър и знае, че има какво да научи от него.
Едно от условията да бъдеш менти в програмата е да имаш ясна цел, която искаш да постигнеш. За Еркан тя е с конкретна ИТ насоченост - да научи повече за вендорите, с които компанията работи.
Иска обаче да почерпи и управленски опит от своя ментор - да разбере как реагира в определени ситуации, как координира и управлява екипите и как за малкото време, в което заема тази позиция, е успял да постигне толкова много.
Шахматната фигура като урок
"Основното, което научих е, че детайлът е важен и трябва да му се обръща внимание. Дори историята за шахматната дъска и коня показва, че когато човек силно желае нещо, трябва докрай да се бори за него", казва Еркан.
"Дали ще преобърне света, за да го поръча, или ще си го направи сам, важното е да намери начин. Това е много ценно за мен като човек, който се занимава с продуктите. Помага ми да мисля за всеки малък детайл, който би се харесал на клиента, вместо просто да кажа, че е достатъчно той да си активира услугата с натискане на два бутона", добавя той.
Любовта към спорта е другото, което ги свързва. Димитър е фен на баскетбола, а Еркан - на футбола. По негова инициатива се сформира футболният отбор на Yettel, който става шампион във футболната ИТ лига на Българската асоциация по мини футбол.
Общата платформа на Webcafe.bg и Money.bg за кариерни съвети, която свързва талантите с бизнеса.
Единодушни са, че отборните спортове учат на дисциплина и екипен дух, както и че в Yettel са попаднали на правилното място.
"Тук имам свободата и спокойствието да давам идеи и знам, че те ще бъдат чути", казва Еркан. Към това Димитър добавя и свободата да направиш една задача по начина, който смяташ за добре. "Много често съм чувал думите: "Доверявам се на твоята експертиза. Направи го, както прецениш за правилно".
Самият той от първа ръка се е убедил, че Yettel дава възможност на талантите си да се развиват. Започва като специалист, но с времето се справя с все повече задачи и получава нови възможности.
Последната голяма стъпка е, когато осъзнава, че не иска повече да се занимава с експертна дейност, а да работи с хора, да ги ръководи и да им помага. Така стига до сегашната си позиция, а участието му в менторската програма е още един начин, по който да бъде полезен на другите със своя опит.
Дори след като са изпълнили всички цели в програмата, Еркан и Димитър са убедени, че ще продължат да поддържат връзка, да обменят идеи или просто да играят шах заедно.
А менторът вече очаква своето следващо менти - за да подпомогне още един талант в отбора на Yettel.
___
"Твоето БЪДЕЩЕ" се реализира в партньорство с ProCredit Bank, Cargotec, Experian, Cetin, LIDL, Първа инвестиционна банка, UNIQA Software Service, Flutter, Kaufland, Credissimo, tbi bank, Yettel, Entain, SAP Labs Bulgaria.
